Kufferath: Vier magere Sätze zum Abschied - AZ-Web.de

Ich bin ganz deiner Meinung.Schön, das wenigstens ein Teil der Azubis bleiben kann, doch was machen die ohne Ausbilder.Wahrscheinlich wird der neue allmächtige Leiter der Betriebstechnik dieses Amt auch noch übernehmen.Das ist der Mann der Zukunft - und viele wirklich gute Mitarbeiter haben im Moment keine Chance, weil dieser Typ überall mitmischt. Bei der Andritz AG muss man anscheinend nicht viel auf dem Kasten haben, eigentlich muss man nur seine ehemaligen Mitarbeiter in die Pfanne hauen können.

Auszubildende vergessen??? Na und, ist doch weiter nicht schlimm. Könnte man sagen. Auszubildende sind ja auch billige Arbeitskräfte. Aber es ist geschafft dass ein Teil der Auszubildenden bleiben kann. Umso erstaunlicher ist, wer die Gunst der Stunde genutzt hat, einen besseren Posten zu erklimmen. Keine Ahnung von Materie aber Leiter der Betriebstechnik und dies mit Sicherheit auch mit Kufferath -Gehalt. (HaHa wer`s glaubt).Von Kompetenz keine Spur. Dafür werden dann Mitarbeiter im September noch angefordert um die Produktion aufrecht zu halten und als danke schön, auch wenn Sie geglaubt haben somit übernommen zu werden, wieder vor die Tür gesetzt zu werden. Auch sollte die Andritz AG mal ein Auge auf die Mitarbeiter werfen, da sich im Großen und Ganzen nichts innerhalb des Betriebes ereignet hat was verheerende Folgen für das Unternehmen hätte haben können. Keine Manipulation, kein Diebstahl kein Vandalismus und dies bis zum Schluss. In anderen Betrieben Hätte die Hütte gebrannt nach jahrelanger Verarscherei.

Auszubildende vergessen???
Mir stellt sich die Frage hat man bei den Verhandlungen die Auszubildenden einfach vergessen??? Nach langem Suchen und vielen Bewerbungen hat so manch einer hier eine Lehrstelle gefunden, war froh in einem soliden Unternehmen unter gekommen zu sein und nun das!!!
Während der Zeit der Insolvenz wurde mit den Auszubildenden ein Notbetrieb aufrecht erhalten und man versicherte Ihnen auch von Seiten der Gewerkschaft, dass sie sich keine Sorgen machen brauchten,sie würden auf jeden Fall übernommen im Falle eines Verkaufes und nun stehen sie auf der Strasse, als Dank von allen Seiten. Insolvenzverwalter,Erben des Unternehmens und und und... Vielen Dank an alle beteiligten auch an den Betriebsrat und die Gewrkschafter. Auch wenn ca 200 Arbeitsplätze erhalten blieben hier trifft wieder zu: den letzten beissen die Hunde, in diesem Fall die AZUBIS, die in jedem Unternehmen die Zukunft bilden. Ich gehe davon aus, dass die Zukunft der Andritz nicht in Mariaweiler/Deutschland liegt, sondern spätestens in 2 Jahren Richtung Osten in ein Billiglohnland. Also nochmals vielen Dank allen an den Verhandlungen Beteiligten und den Erben. Viel Glück mit dem Geld aus den Gewinnen der letzten Jahrzehnte.

Ich habe mehr Gerechtigkeit erwartet! Das dies nicht der Fall ist, konnte man heute auch der Dürener Zeitung entnehmen, wo es um die Auszubildendensituation bei Andritz Kufferath geht. Bei alledem bleibt nur noch zu hoffen, dass die Verursacher, die zum Fall der Fa. Kufferath beigetragen haben, ihre gerechte Strafe erfahren.

Haben Sie eigentlich etwas anderes erwartet? Provit, Gewinn steht an erster Stelle. Glauben Sie mir, dies ist erst die Spitze des berühmten Eisberges!! Hier ist meiner Meinung nach der Insolvenzverwalter auch in der Verantwortung dieser jetzt erfolgten Zustände. Man muß sich jedoch hier auch fragen, welche Vorteile durch eine solche Vermittlungstaktik ein Insolvenzverwalter eventuell hat. Aber es wird noch schlimmer. Kosten sind zu reduzieren, Gewinne vorrangig, auf der Strecke bleibt jedenfalls immer der Mensch. Hier auch insbesondere Schwerbehinderte. Dies ist ein Spiegelbild der heutigen Gesellschaft, welches eigentlich keinen interessiert, solange man selber nicht betroffen ist!!

Sehr geehrte Damen und Herren der Redaktion,

im Großen und Ganzen stimme ich den Ausführungen von Herrn Kohlisch zu. Jedoch wird auch den Mitarbeitern denen ein Arbeitsvertrag angeboten worden ist, nicht die Begeisterung auf dem Gesicht stehen,da insbesondere zum Teil erhebliche Einschnitte im variablen Entgeltbereich zu verkraften sind. Darüber hinaus ist die Personalplanung durch die Andritz AG und ehemalige Kufferath-Führungskräfte sehr unausgewogen durchgeführt worden. Nach meinem Kenntnisstand sind sehr viele der schwerbehinderten Mitarbeiter ohne Vetragsangebot. Offenbar möchte sich die Andritz AG eine "Olympiamannschaft" aus der BQG (Transfer)zusammen setzen, in der alte, erfahrene, kranke, gut bezahlte, etc. Mitarbeiter nichts zu suchen haben. Dies scheint der Dank dafür zu sein, dass die ehemaligen Kufferath-Mitarbeiter in den zurück liegenden Wochen und Monaten immer ruhig und besonnen reagiert haben - egal wie turbulent die jeweilige Situation auch war. Dieses Handeln eines an der Börse notierten Unternehmens bestätigt wieder einmal den Ausspruch, dass nur Geld die Welt regiert! Was sind schon Menschen? Ich denke: MENSCHEN MACHEN DIESE WELT EIGENTLICH ERST LEBENS - UND LIEBENSWERT. Ich bin gespannt, was ich zu diesem Betriebsübergang noch alles in Erfahrung bringen werde.

Mit freundlichen Grüßen