"Betriebsrat ist am Brief-Chaos schuld"

Das Problem trifft nicht nur Hamburg, nur die trauen sich vielleicht zuerst sich zu wehren. Für Zusteller, die seit Monaten auf ihre freien Tage verzichten und bis zu 48 Std pro Woche für das Unternehmen und die Kunden arbeiten, sind solche Aussagen des Vorstandchefs wie ein Faustschlag ins Gesicht

Ich würde gern wissen, in welcher Welt Dr. Appel zuhause ist! In ganz Deutschland sieht es aus, wie in Hamburg! Egal, ob Köln, Düsseldorf, Berlin oder auf der Alm! ÜPberall das gleiche Desaster! Schuld ist seine Spar-Politik unds onst nichts!

Ich als Postbote muss leider sagen das die Post dabei ist ihr eigenes Grab zu schaufeln.
Denn das was jetzt als "Postbote"auf Zustellung geht,ist meistens eine Teilzeitkraft deren Verträge über 19 Wochenstunden abgeschlossen sind,die in wirklichkeit 30 Stunden arbeiten müssen.Ohne das diese Überstunden bezahlt werden.Es ist doch klar das diese Kräfte keine 100 Prozent Leistung bringen.
Traurig aber wahr!!!

Der Appel hat keine Ahnung wie es vor Ort abläuft.

Da sieht man doch was dabei raus kommt, wenn Monopolisten am Werk sind: Leistung schlechter, Leistung teurer.

Mehr Wettbewerb (PIN) hätte diese Situation sich von selbst gelöst

Meine Freunde die Post sollte doch privat aufgestellt werden. Das heißt auch,daß Gewinne gemacht werden müssen. Wie werden Gewinne gemacht? Nun auf Kosten der Menschen! Also muß man auch einmal auf den Zusteller warten.Es gibt zwei Sachen die nicht gut laufen das ist wenn man Post und Bahn privat auf die Beine stellt.

...schlimm wird es, wenn man termingebundene Post bekommt, ich habe schon meine Post im Treppenhaus verteilt vorgefunden. (Schnitzeljagt)?
Das erklären sie mal einem Gericht, die, gehen davon aus "es kann nicht sein, was nicht sein darf".
Wie die Deutschen halt so sind. Die Zeiten der guten alten Post sind schon lange vorbei.

Hallo Lobo,

Artikel für dich z.K.

Makus

Das ist die Sicht des Arbeitgebers - der Betriebsrat kann hier seine Argumente nicht vortragen. Die sollte man aber schon anhören, sonst wird das sehr einseitig.

Mehr wie von 6.20 bis 19 Uhr ohne Pause Arbeiten und das 6 Tage die Woche geht wohl nicht Herr Appel.
Kein Wunder das die Arbeiter nicht noch meeeeehr ARBEIT übernehmen können. Ich weiß wovon ich spreche.
Ich finde Sie haben ganz bestimmt nicht den Durchblick. (so wie ich es ihren Aussagen entnehme)

Aja, also die Einhaltung von ganz normalen Arbeitnehmerrechten stört den Betriebsablauf?

Ja dann mal schnell abdanken, Herr Appel - Sie haben Ihren Laden wohl organisatorisch ganz und gar nicht im Griff und "es sind sowieso immer die anderen"?