Bei eigenmächtigem Pilgerurlaub keine fristlose Kündigung
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Ohne Genehmigung im Urlaub? Normalerweise dürfen Arbeitgeber solche Mitarbeiter fristlos entlassen. Es sei denn, der Arbeitnehmer ist gläubig und auf Pilgerfahrt.
In dem konkreten Fall wollte eine beim Schulamt beschäftigte Muslima außerhalb der Schulferien eine Wallfahrt nach Mekka antreten. Der Arbeitgeber lehnte ihren Urlaubsantrag ab. Daraufhi
In dem konkreten Fall wollte eine beim Schulamt beschäftigte Muslima außerhalb der Schulferien eine Wallfahrt nach Mekka antreten. Der Arbeitgeber lehnte ihren Urlaubsantrag ab. Daraufhi
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