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„Die Versorgungsordnung“ Klarheit schaffen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

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„Die Versorgungsordnung“ Klarheit schaffen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

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Die Situation bei mittelständischen Unternehmen ist folgende, i.d.R. sind mehrere Durchführungswege innerhalb der betrieblichen Altersvorsorge in Unternehmen anzutreffen, meistens sind es Direktversicherung und Pensionskassen, über die die Entgeltumwandlung der Arbeitnehmer durchgeführt wird.

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